А началось все с фейсбука. Вижу как меняется жизнь Светланы, стало интересно, а как она всего этого достигает? И тут очередное вручение диплома Светлане (опять же фото на фейсбуке). И мне стало очень любопытно, что же такое карьерный коучинг? Словно давно известное, но не совсем понятное «что с этим делать». Обратилась с этим вопросом к Светлане. Она очень четко прояснила значение, рассказала о собственных примерах, изменениях произошедших в её жизни. Увидев, что перемены разительные и зная, что все идет от концентрации своих собственных мыслей, я решила пройти коуч-сессию. На первом занятии мы разобрались, что же действительно мне нужно, что я хочу. И вроде бы и сама всё знала, но никак не могла собраться, сесть и сконцентрироваться. .... Читать далее >>
Светлана /финансовый директор/
"В общем, ничего принципиально нового не узнал, мысли такие уже бродили в голове, но именно бродили. Так что к результатам совместной работы можно отнести приведение мыслей в порядок и придание им законченной формы.
Еще как результат, можно отметить активизацию с моей стороны поиска нового места работы. То есть, я начал этим вопросом заниматься.
А как финальный результат – собственно, смена места работы. Сейчас я работаю в новой компании на новой должности с более высокой заработной платой. Совместная работа была результативна.... Читать далее >>"
Иван /программист - разработчик/
Светлана обладает редким талантом активного слушания. Грамотно и толково подходит к решению вопросов клиента, задавая интересные вопросы, что делает совместную работу ещё более эффективной.
Интересный, новый формат взаимодействия.
По поворотным точкам:
Я получила как раз ТУ работу о которой думала!
Спасибо Вам за программу! Читать далее >>
Ольга /Руководитель подразделения/
После того как пообщался с карьерным коучем, понимание многих вещей изменилось. Большинство ситуаций, которые раньше казались очень сложными, стали решаться мною легко. Структурируя свое рабочее время, понимая возможности, решения стали реализовываться проще и быстрее.
В развитии моего подразделения, наблюдается хорошая тенденция. Получилось сформировать рабочий коллектив единомышленников, и с начала 2013 года мы регулярно выполняем поставленные планы. Партнерские отношения укрепились. Управление стало структурированным. Есть полное понимание и ясность как решить тот или иной вопрос текущими ресурсами... Читать далее >>
Андрей /Руководитель отдела продаж филиальной сети федеральной компании/